本报讯 1月29日，由北京大学中原开展研讨会17人组成的调研团离开郑州航空港实验区，就航空港实验区建立开展、人才引进等停止为期3天的调研。

1月29日下午，航空港实验区党工委组织部、团工委、兴港投资集团等单位担任人，在郑州园博园建国饭店与调查团召开调研座谈会。

航空港实验区团工委书记张凌云在座谈会致辞时说，青年是各个范畴勇挑重担的生力军，在外求学的豫籍学子要争做家乡引才引智的“自媒体”，协助吸引更多的优秀人才来航空港实验区创业失业。

兴港投资集团党委书记、董事长、总经理柳敬元对航空港实验区、兴港投资集团近年来的开展状况作了引见。他说，航空港实验区正处于大建立、大开展、大跨越的关键时期，正是需求人才的时期。

航空港实验区党工委组织部人才处处对于互联网金融P2P企业来说，支付市场完善的标准和管理系统将彻底改变互联网金融行业的格局，不仅给从业者提供了的巨大的发展机遇，也带来了全新的挑战。长杨永昌从初等人才引进、失业创业补贴和购房优惠政策等方面，结合实验区开展现状，对“智汇郑州”人才政策停止片面解读。他希望单方能进一步增进交流与看法，树立临时、深化的协作关系，为实验区大建立、大开展保送更多优质人才。

交流环节，与会人员还就产业和人才的关系、航空港实验区产城交融建立、初等科研人才引进政策、兴港投资集团校园招聘和人才培育等话题停止了详细、深化交流。

3天调研工夫内，调研团还到郑州临空生物医药园、智能终端（手机）产业园、郑州园博园B区双鹤湖地方公园等代表性项目实地走访，促进与航空港实验区相关单位的建立性协作，为航空港实验区开展建言献策。

航空港时报 曾碧娟 通讯员 刘畅