21世纪　*　;核心竞争力&rd*　;的源泉-人力资源的管理。人力资源管理者是企业中具有诱惑力的职位，人力资源管
理是所有管理工作中　富有创意的管理，掌握企业人事大权，通过对人力资本的优化组合为企业创造效益
。他们处于企业权力　集中的管理层，掌握着企业的人事调配权，为企业制订招聘、培训、绩效考核、薪
资福利等一系列人才规划。其重要性与优越性正在快速、持续升温，人力资源管理工作也成为职场上的　*　;
明星职业&rd*　;。权威机构调查显示，国内现在需要专业人力资源管理管理人员约600多万，其中北京缺40万，
上海却60万，广州缺50万，成都也缺20来万。经过专业资格培训并拥有资格证书的HR 人才，已经成为企业
争夺的对象。就个人发展而言，人力资源管理者也是熟悉企业各部门职能和工作内容　快的人群，也是企
业中晋升　快的人群。
北京天泽教育科技有限公司是面向　的职业教育培训单位，是政府指定的教育培训基地，政府支持，并
享受政府补贴，学校设立的财会类、建筑类、职业资格类、学历类等专业，培训种类齐全、专业性强、以
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